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赢在职场:新晋经理成长的 15 堂必修课

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   几乎每个优秀员工被提拔到管理岗后,都面临角色转换的难题。 高......【展开】

   几乎每个优秀员工被提拔到管理岗后,都面临角色转换的难题。 高达 60% 的优秀员工都无法胜任新晋经理人的职位,一年后普遍获得「绩效不佳」的评价。 为什么曾经的明星员工无法适应管理岗? 为什么曾经最有效的工作方法突然不灵了? 成为经理后,不仅没人教管理这门专业知识, 而且公司还会要求我们立即扛起责任,达成结果。 · 如何为下属设定目标,激活员工? · 招聘中如何看人识人?找到合适的团队成员? · 如何搞定老板、摆平同事,解决复杂的人际关系? 面对这些难题,如何在还没坐稳的位置上真正「活下去」? 不是所有的坑都必须自己走一遍,提前准备,你就能快速成长,适应升职后的挑战。 500 强高管教练高琳老师经过数月打磨,用 15 节课程,将系统的带团队方法与先进的教练技术结合,帮你从「活下来」到「活得好」,少走 5 年职场弯路,从会做事的优秀员工升级成真正的领导者。 课程特色: 一线企业管理岗真实案例拆解; 500 强高管、清华北大特约讲师高琳亲自授课; 掌握系统管理知识框架,2000+ 人亲测有效的独家技巧。 【收起】

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