为了对考公这件事有深入研究，我两年内在不同城市巡考了十几次，在这段经历中，我见识过考公大省的激烈内卷，体验过军队文职、事业编等其他相似类型的考试，深刻意识到我的确不是「天赋型选手」。如果非要归个类，我认为「努力型选手」比较适合我。
第一次考公我的成绩只有 120 分，参加过考公的都知道，120 分只是一个正常人裸考的分数，根本摸不到进面试的边。再加上本身是竞争激烈的财会专业，一个岗位几百人报考都算是常态化，所以我的考公之路自动升级为困难模式。
从初次考公 120 分到巡考稳定在场均 144 分，再到最后上岸的 150 分，我一次又一次地证明了普通人也可以通过个人努力去超越那些「天赋型选手」。经历过从山脚爬到山顶，所以清楚地知道上山的每一级台阶应该怎么走，也明白这上山的每一步中所蕴藏的艰辛。
但是如果在我考 120 分的时候问我：你觉得自己适合考公吗？我的答案绝对是：不适合。甚至打算放弃走考公这条路。在我能轻松考 145 以上时，这个答案就会变成：适合。
于我而言「适不适合」等于「我能不能考上」，或者说「我能不能轻松地考上」。因为我已经迈过了「适不适合开始复习考公」这个阶段，进入了「适不适合继续考公阶段」。
现在回想一下，我当时做出考公，以及继续坚持考公这一决定，其实就是采用了成本比较法。在面临诸多选择无法通过下意识或者简单思考选出最优答案的时候，化繁为简，比较成本，会让人做出相对理性的决策。
现如今考公的同学无非也就分为以下这么几类：
- 考研 or 考公的应届生
- 工作 or 考公的应届生
- 犹豫是否离职备考的往届生
- 已经在全职备考的往届生
前三个属于刚刚接触考公的迷茫初期——我适不适合考公，已经在全职备考的往届生已经自行度过这一阶段，他们会面临和我一样的迷茫中后期——我适不适合继续考公，大家可以体会一下这两个时期的区别。
应届生忙着在考研、考公、就业三者里择最优，往届生在要不要辞职中摇摆。可以看出，考公这个决定不是独立于其他选择而存在的，而是与其他选择互斥，考研和国考时间几乎是
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