世界上有最一个公平的东西，对每个人都一样，你应该知道——就是时间。每个人的时间都一样，但成长的样子却不一样。这里当然有很多外在的因素，比如环境、背景等等。当然，有对时间不同的利用，背景和环境很难改变，而时间是掌握在自己手中的。
所以我们才需要时间管理，但处于职场不同阶段的员工学习时间管理的重点也不大相同。职场新人学习的重点更侧重于个人时间管理能力的提升，包括以下三点：
第一，有序安排工作时间，尤其在遇到干扰的时候，我们避免打乱战；
第二，训练有效集中注意力，帮助自己进入高效的工作状态；
第三，学会客观评估自己的时间分类情况，找到针对性的提升方法。
而职场老司机由于职场年限较长，处于管理岗，需要关注的不只是自己，生活中也会伴随着买房、买车、育儿等家庭事项。因此，职场老司机的重点是精力分配以及团队的时间管理。
我们的课程是针对职场新人开发的，因此也更适合大家用于工作中，让你快速的、上路。本次的时间管理课程一共分为了六节课，学完整个课程后，你就可以梳理出属于自己的时间管理行动系统，能够从分析时间管理的误区，找到你的工作时间特点，建立起属于你自己的任务清单，并根据时间的类别分配好各项事务，提高专注时间的效率，做好时间管理的基本工作。
第一节课，我们会了解当前大多数人的时间管理误区有哪些，从而避免这些坑；
第二节课，帮助你找到时间管理的终极目标以及工作时间包含哪些类别，去学会针对性的解决；
第三节和第四节，我们会从建立清单，管理任务入手进行详细的讲解，学会如何管理工作量；
第五节课，会从任务执行出发，学习如何减少拖延的时间，增加专注时间，全方位的打造属于你自己的时间管理行动系统；
最后一节课将会升华关于时间管理的内容，帮助你在未来学习到更多的有关时间管理的知识。整个课程你会收获的成果了。
那么这节课我们就先来谈谈时间管理是什么，时间管理的误区到底有哪些。
我们说了么久的时间管理，相信你之前对他也一定不陌生，或多或少都有过接触，那么你想到的会是什么呢？是实践管理的方法技巧还是实践管理的工具？
每个人的需要时间管理，但人生的每个阶段需要的时间管理方法一定是不一样的。如果我们直接从
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