回到办公室。
苏晨第一时间打开了刘俊峰发来的文件。
文件很厚，候选人有二十多个。
而且每一个都称得上人才。
苏晨向下翻。
第一份。
【柳泊，37岁。】
【大海大学战略管理博士，曾任大型科技集团战略部副总裁、跨国咨询公司亚洲区项目负责人。】
【擅长领域：企业战略、产业规划、危机管理、跨国并购、科技项目评估。】
【曾参与大型芯片企业产业链迁移方案、某新能源集团海外市场扩张计划、国家级科技园产业规划。】
【特点：全局判断能力极强，能够快速理解陌生行业，拥有一定理工科基础。】
【当前状态：停职。】
【原因：女儿患病，长期住院陪护。】
苏晨眼神微动。
继续往下看。
第二个。
【周启山，44岁。】
【前大型互联网企业技术委员会成员，擅长大规模分布式系统、网络安全架构、人工智能工程落地。】
【参与过三个亿级用户平台底层架构设计。】
【现状：与原公司发生股权纠纷，处于竞业期。】
第三个。
【陆文谦，39岁。】
【曾任国际咨询集团高级合伙人，主要负责能源、制造业、基础设施战略项目。】
【参与过多个国家级产业投资计划，擅长地缘风险、供应链设计、资本结构。】
【现状：自由顾问。】
第四个。
【何景川，35岁。】
【……】
……
苏晨一个个看下去。
刘俊峰这次确实下了功夫。
管理、战略、科研协同、IT技术。
每个人都各有所长。
单独拿出来。
放到普通公司里。
至少都是高管级别。
可苏晨现在需要的。
是一个真正能跟上自己节奏的人。
太专研一个行业的人，暂时不合适。
纯粹的管理者，听不懂科研。
纯粹搞技术的，全局战略又容易欠缺。
往后鼎盛集团碰的东西。
会越来越离谱。
时间、冬眠、长生、太空、国
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